第319章 模式的确定 (第1/3页)

随着时间越来越临近蓝枫要到访东平市，苏叶与张向春两个人忙前忙后的就怕某些地方有所疏忽。

苏叶担心的是这次如果招待不周容易引发更加复杂的环境变化，再加上张向春一直都想重新回到京城那边去，自己要想安心离开东平市只能帮助他们将这边的事业打拼到京城才能行。这件事情本来与他们这些人一点关系都没有，但做人还是有点责任心的。

苏叶不想让他们看着自己等人离开后，更加孤立无援不知所措，一副很伤心的样子。

从龙头村出来的时候，苏叶就一直在想自己这次能够走出去，完全是为了开放心境，让身心在社会上得到历练，才能对于以后的发展更加有力。看着张向春还在旁边不断的打着电话确认一些事情，苏叶深深的吸了一口气继续在直营店里指挥新招聘的两个店员做这做那。

在张茜的提议下，所有人都赞同他们分出一两个人来负责新的直营店开建。

招聘进来的人则分成两拨进行跟踪是培训，这样既不会影响原本直营店的正常经营销售工作，也会更快速地让这些新员工融入其中。张茜对新来的员工不是很满意，小春兰却觉得这两个人还是比较有潜力。

连个个人产生了分歧，苏叶觉得这样下去也不是个办法，于是，看着他们说道：“诸位，今天我要根据这段时间的发展情况做点说明，并且对未来的计划有所阐述，希望把大家的工作都放下，我来好好的给你们说说。”

得到众人的回应，纷纷将眼神看向苏叶，这才开始讲解自己想要说的一些想法。

考虑到原材料的问题，厂区的正常生产经营都会造成一定影响，如果在不进行解决的话一定会对社会上造成更加严重的声誉损失。因此，在各方面搜集原材料的同时，对生产设备进行一定周期的改造，希望通过这次的改造能够创新研发生产出来更多的好东西。

（本章未完，请点击下一页继续阅读）

阅读山村小仙医最新章节 请关注读下小说网(www.duswx.com)