第十三章 做不到就不要动 (第2/3页)

报上的那篇文章是我通过一年半的时间研究写出来的，虽然我只是一个小兵，对部队的认识不够全面，但我还是查阅了很多的资料，也争取把论点论据做到充足，也够贴近实情。我们现在来分析一下现在部队的情况，我是后勤部门出来的，你回头看看后勤部门是个什么样子，也不是说一线部队看不上我们的后勤的兵，他们还有一丝的兵味么，当然这也包括在里面的，我们就与穿着军装的老百姓有什么区别，常年没有一个训练计划，只知道业务工作，现在战争只要一打响，打的是什么战，消耗战，首先打击的就是后勤补给线，当时我们这帮大头兵估计连还击的机会都没有，还不如说什么补给业务了。”

说完后的刘浪扫了一眼罗兰后继续的说道：“这只是其中的一个现象，但也有足够说明我军后勤保障线的薄弱环节，我也没有去过其他的军区什么的也不知道他们的情况如何，反正我见过的地方就是如此，后勤兵就是老爷兵的代名词，上级应该是知道这个情况的吧，我的意见很清楚，长痛不如短痛，该变的还是变，不然就算动作弄得再大，也注意只是一些花招而已。”

刘浪的话让罗兰心里很有感触，也许刘浪的抵触情绪并不是针对自己，但这一番话绝对是有道理的，他虽然只说了后勤兵的这么一个例子，但从这里面就可以看出许多的问题来，西南军区会如此，那其他军区会好么，这个问题也许在全军都是存在的，把后勤当作养老的地方，部队前段时间不是流传一句话嘛，只要当兵的不管你军事素质如何的好，只要去了后勤单位，不出两个月就会成废了，看来这些说法是没有错的。

“你说的这种情况我也不否认，确实这个我没有做过调研，我没有发言权，但是我相信上面也会考虑到这个情况的，他们也不可能不知道一些事的，所以我觉得我们还是静等消息，总部肯定会在近期作出决定的。”罗兰也没有更多好说的，只能找了一些不能说服人的话说了起来，说白点就是废话。

“你是总部的人，我相信你能把一些话传回去，我也希望你能到基层去看一下，也到一线部队作一个调研，这样才能更加的贴近实际，一线部队战斗力是不弱，但是还有挖掘的潜力，我军的战斗力是怎么形成的，总部不会陌生吧，人与武器的磨合，人与人的磨合，一线部队与后勤给养的磨合，这些都是至关重要的因素，现行的制度中有哪些弊端，我就就一一说了吧，能把这些全部解决掉嘛，如果不能的话，我认为现在就不要动。”刘浪说完这番话后拿起手中的帽子戴了起来，朝着罗兰敬了一个军礼，然后大步的迈出了会议室。

这才是刘浪真正抵触的原因，达不到标准就不要去改革，尽管什么事都不会是完美的，但刘浪对部队改革的事，还是要求完美，部队不等同于地方，一个小的地方不达标引起的反应就会是巨大

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