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第四十八章 司务长小肖

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第四十八章 司务长小肖 (第2/3页)

,平时不注意细节,不注意纪律,关键时候就犯浑。不要小看一件衣服,这是执行命令严不严格的问题。这次肯定是你的不对了。”郭凡要把道理给他讲清楚:“假如,连队现在有紧急情况,连长让你现在携带一日份干粮前去保障,你能说,‘对不起,连长,我没准备好?’今天,之所以点名让大家穿常服,是因为明天早上团里要组织评比会操,你说你一个迷彩服会让连队扣多少分?”

“指导员,别说了,我错了。本来没拿到衣服,心里有点急,加上连长一批评,就上火儿了。后面的话都是话赶话,更不应该说。”

“这就对了。你是受过良好教育的人,道理一讲就透。连长是一个很正派的人,是一个非常想把连队带好的人。连队所花的每一分钱都是经过认真研究的,你是连队经济委员会的你最清楚。你说你刚才的话会产生多大的影响?会让大家对连队产生怨言,会对连长产生质疑,你必须向连长道歉,并当着全连的面作出检查。”郭凡对小肖认真地说。

“道歉我肯定做,检查就算了吧,指导员,这多没面子呀。”小肖有点不情愿地说。

“检查肯定要做,这涉及到连长的地位问题,如果每名战士谁都可以对干部大发脾气,这个单位还怎么带,干部讲话还有什么威信?当然,连长也有不对的地方,这个我会去跟他沟通。连长跟你一样,都是个大度的人,我相信他也会向你道歉的。”郭凡知道,自己作为指导员必须一碗水端平,这件事处理好了,就不仅是官兵一致的体现,更是官爱兵、兵尊干的生动教材。如果处理不当,官兵之间就会结下‘梁子’,为以后的工作带来磕拌。

“好吧,指导员,我听你的。”小肖低着脑袋回到了他的房间。

“老李,今天怎么这么大火气?”在做小肖思想工作的时候,晚点名已经结束了。郭凡上到连队二楼,看连长房门开着,就主动走进去和他沟通。郭凡的房间就在连长隔壁,每天晚点名前,他俩都会主动到彼此房间研究明天的工作。房间外面是连队会议室,也是他兄弟俩经常沟通工作的地方。

“明天不是会操吗,会操是检验一个连队正规化管理水平的重要课目,明天必须得高分,这个连队必须得好好抓一抓。”李连长抓工作没得说,标准高,要求严,战士们也很服他。

“我们都想拿高分,战士们也憋着一股气呢,你是不是有点太急了。”郭凡劝慰着连长。

“唉,我这个人就是这样,脾气急,家属都说我好几次了,一有事

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